header-logo
worldmap-unscreen

Строительство Дехханабадского калийного комбината осуществлено в соответствии с решениями Президента Республики Узбекистан от 1 мая 2007 года. PQ-632 от 17 декабря 2007 года «На базе Тепакотонского калийного рудника в Дехканабаде будет построен завод калийных удобрений.

узнать большеlearn_more

Он реализован в соответствии с решениями Президента Республики Узбекистан от 1 мая 2007 года.

Строительство Дехханабадского калийного комбината осуществлено в соответствии с решениями Президента Республики Узбекистан от 1 мая 2007 года. Постановление № PQ-632 от 17 декабря 2007 года «О мерах по организации строительства Дехканабадского калийного завода на базе Тепакотонского калийного рудника», на основании решения о начале строительных работ PQ-748 «Дехканабадский калийный завод» меры по ускорению строительства свинокомплекса. Общая стоимость строительства составляет 128,2 млн. руб. Финансирование - доллары США, Фонд реконструкции и развития - 61,7 миллиона долларов, Эксимбанк Китайской Народной Республики - 41,7 миллиона долларов, Фонд развития и поддержки предприятий химической промышленности - 24,8 миллиона долларов. Это было сделано за счет долларовых кредитов. Мощность первой очереди добычи руды — 700 000 тонн в год, мощность производства калийных удобрений — 200 000 тонн в год.

card-icon
Контроль качества
card-icon
Международный стандарт
card-icon
Мы заботимся об окружающей среде
card-icon
Индивидуальный подход
card-img
26.06.2026

В связи с Международным днём борьбы с наркотиками проведён просветительский час

В связи с 26 июня — Международным днём борьбы со злоупотреблением наркотическими средствами и их незаконным оборотом для работников АО «Дехканабадский калийный завод» был организован просветительский час на тему «Наркомания: угроза обществу и здоровью человека». В мероприятии приняли участие доцент кафедры новой узбекской литературы и теории литературы факультета филологии Каршинского государственного университета, доктор философии по филологическим наукам Нилуфар Султанова, а также старший преподаватель кафедры Райхон Джуманазарова. Выступающие рассказали о негативных последствиях наркомании, её вредном влиянии на здоровье человека и развитие общества, а также о важности ведения здорового образа жизни. В ходе мероприятия специалисты подробно ответили на вопросы, интересующие работников. Также были показаны видеоматериалы по теме и распространены информационно-просветительские материалы. Данное мероприятие способствовало пропаганде здорового образа жизни среди работников, профилактике наркомании и повышению осведомлённости по данному направлению.

Узнать большеmore-icon
card-img
26.06.2026

 В связи с 26 июня — Международным днём борьбы со злоупотреблением наркотическими средствами и их незаконным оборотом в АО «Дехканабадский калийный завод» было проведено информационно-просветительское мероприятие, направленное на разъяснение негативных последствий наркомании, пропаганду здорового образа жизни, а также повышение правовой и медицинской культуры среди работников. В рамках мероприятия сотрудникам предприятия были распространены информационные материалы (флаеры) о борьбе с наркоманией, её негативном влиянии на здоровье человека, семью и общество. АО «Дехканабадский калийный завод» продолжает последовательно реализовывать профилактические мероприятия, направленные на поддержку здорового образа жизни, сохранение здоровья работников и противодействие распространению наркомании.

card-img
26.06.2026

#Bugun #Сегодня 26-iyun — Xalqaro giyohvandlikka qarshi kurash kuni   ———————— 26 июня — Международный день борьбы с наркоманией

card-img
21.06.2026

•┈┈┈┈•❈••✾••❈•┈┈┈┈•

В детском оздоровительном лагере «Сирли Коинот» дан старт 2-й смене «САЛОМ ОРОМГОХ».

card-img
21.06.2026

Под руководством генерального директора АО «Дехканабадский калийный завод» Толкина Зарипова состоялся очередной приём граждан и работников предприятия. В ходе приёма были рассмотрены 24 обращения.

Основная часть обращений касалась трудоустройства на имеющиеся вакансии, оказания материальной помощи, перевода работников в другие подразделения, повышения квалификационного разряда и других вопросов, связанных с трудовой деятельностью.

В процессе приёма каждое обращение было всесторонне изучено, выслушаны предложения и замечания заявителей. При участии ответственных руководителей были даны разъяснения в соответствии с действующим законодательством и внутренними нормативными документами предприятия.

По отдельным вопросам решения были приняты непосредственно на месте. Обращения, требующие дополнительного изучения, были направлены на исполнение, ответственным лицам даны соответствующие поручения, а их выполнение взято на контроль.

Наши партнеры